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州教育局黨組關于巡察整改情況的通報

發布日期:2019年04月01日 來源:楚雄日報 作者:點擊:[]

根據州委統一部署,2018年10月12日至11月11日,州委第七輪巡察第二巡察組對州教育局黨組進行了巡察。12月29日,州委巡察組向州教育局黨組反饋了巡察意見。按照黨務公開原則和巡察工作有關要求,現將巡察整改情況予以公布。

一、黨的領導方面

(一)關于“‘四個意識’不強,用黨的理論武裝頭腦不夠”的整改情況。持續開展好“萬名黨員進黨校、千堂黨課下基層”和十九大精神進校園、進課堂、進師生頭腦活動,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。督促10縣市教育工委完成了對所屬邊遠山區學校開展學習宣傳活動情況的清查工作,對學習宣傳活動不徹底不及時的學校責令限時整改。完善全州教育系統干部職工政治理論學習制度,持續抓好“十個一”警示教育活動,編印下發《杏壇警鐘——楚雄州教育系統十八大以來違紀違法典型案例》警示教育讀本。

(二)關于“黨組領導核心作用發揮不充分”的整改情況。緊緊圍繞州委“1133”戰略定位,認真貫徹《楚雄州關于深化教育體制機制改革的實施意見》,全力化解教育改革推進中的矛盾和問題。加大對茶花谷小學在建工程的監督檢查力度,為州屬3所學校增編25人,以解決優質教育資源配置不合理問題,緩解招生壓力。下發《楚雄州中小學教學質量監測評價方案(試行)》《楚雄州2019年高考各高完中(應屆)上線預測目標》,著力解決對部分學校教學質量檢測及考核評價機制不夠科學合理的問題。開展2018年度工會目標管理考核,加強對直屬學校工會組織的指導。下發《楚雄州教科所教研員年度履職考核辦法(試行)》,督促教研員鉆研業務,提升水平。擬定《楚雄州義務教育學校督導評估方案》(初稿)和《楚雄州人民政府教育督導室工作規則》(初稿),全面提升州人民政府教育督導室工作效能。

(三)關于“貫徹落實上級黨委、政府決策部署不力”的整改情況。印發《楚雄州教育局2018年工作總結及2019年工作要點》、《楚雄州教育局2019年重點改革任務分工方案》,召開州教育局務虛工作暨2019年重點工作推進會議,對貫徹州委“1133”戰略抓好教育重點工作落實進行了部署和安排。下發《關于做好2018年普通高中建檔立卡等家庭經濟困難學生免學雜費、國家助學金、建檔立卡家庭經濟困難學生生活費補助相關數據報送工作的通知》,將學生資助政策更加精準的落實到每個困難學生身上。修改完善州教育局機關定點扶貧工作規劃和2019年脫貧攻堅工作計劃,開展脫貧攻堅政策知識培訓,先后3批組織局機關干部職工開展2019年第一次“掛包幫”“轉走訪”入戶走訪活動,進一步細化完善幫扶措施。加強對“全面改薄”項目的跟蹤管理,現全面改薄五年規劃校舍投資完成率武定縣為78.69%,南華縣為90.28%,其它9縣市均達90%以上。南華縣已按要求及時配套2017年第二批縣級配套資金281萬元。

(四)關于“黨管意識形態的政治意識不強,工作責任制落實不到位”的整改情況。制定下發《楚雄州教育局意識形態工作責任制相關制度》,認真開展意識形態工作責任制考評工作。將意識形態工作責任制落實情況作為班子民主生活會、巡察整改民主生活會及年度處級干部考核的重點,要求班子成員作專門報告。派駐紀工委切實把意識形態工作納入監督執紀范圍,對機關、學校2018年度領導班子民主生活會、巡察整改專題民主生活會進行督導。印發《關于進一步加強和改進全州中小學校思想政治工作的意見》,著力抓好思想政治工作。

二、黨的建設方面

(一)關于“黨內政治生活不嚴肅”的整改情況。嚴格執行《中共楚雄州教育局黨組工作規則》,提高州教育局黨組班子和下屬各級黨組織嚴格執行“三重一大”集體決策制度和落實民主集中制原則的自覺性。按要求召開2018年度民主生活會和巡察整改專題民主生活會,以嚴肅的黨內政治生活錘煉提升黨性,堅定理想信念,增進團結擔當。

(二)關于“機關黨建存在‘燈下黑’”的整改情況。開展了機關黨組織書記抓基層黨建述職評議工作,召開了州教育局務虛工作暨2019年重點工作推進會議,對2019年機關黨建工作進行了部署和安排。印發《關于在州屬教育系統推廣“3+6+X”的“支部主題黨日”模式的通知》,在機關各支部推廣“3+6+X”“支部主題黨日”模式。印發《關于嚴格和規范黨員領導干部雙重組織生活制度的實施辦法(試行)》,機關黨員領導干部均以普通黨員身份參加了各支部1月召開的專題組織生活會。

(三)關于“制度建設不完善,選人用人機制不暢”的整改情況。嚴格執行《中共楚雄州教育局黨組工作規則》,確保大額資金使用和重要事項決策更加科學合理。著力建章立制,修訂完善了州教育局系列規章制度。制定《楚雄州教育局科級領導干部交流輪崗制度》,擬定了《楚雄州科級領導干部交流輪崗方案》,擬在機構改革后進行輪崗交流。

(四)關于“作風建設不嚴”的整改情況。對進度緩慢的“四個一百”項目進行了專項督查,深挖原因,并認真謀劃相關解決措施。對文風會風方面存在的突出問題進行了專項治理。召開職工會議傳達學習《楚雄州教育局工作規則》等規章制度文件,要求全體職工自覺遵守。投入資金5.5萬元,開展教育小區內部的公共部分環境綜合整治工作,并積極與多家物業公司洽談,力求小區管理社會化。

三、全面從嚴治黨方面

(一)關于“‘兩個責任’落實不到位,監督執紀問責失之于寬”的整改情況。印發《楚雄州州屬教育系統黨政領導班子成員落實黨風廉政建設“一崗雙責”實施辦法》,督促班子成員切實履行“一崗雙責”。召開會議,對2019年度全州教育系統全面從嚴治黨大會進行了安排部署。下發《楚雄州教育局關于進一步加強直屬中小學校干部選拔任用工作的通知》,嚴格規范直屬學校干部選拔任用工作。起草《中共楚雄州委 楚雄州人民政府關于深化新時代教師隊伍建設改革的實施辦法》(報審稿),經黨組會議審議通過后已按程序報州委、州人民政府。組織開展“師德師風教育提升專項行動”,切實加強師德師風建設。

(二)關于“落實中央八項規定及其實施細則精神和省、州黨委實施辦法不嚴格”的整改情況。審定印發《楚雄州教育局機關公務接待管理制度》,違規使用和發放的費用已在巡察期間按要求清退整改。

(三)關于“執行《黨政機關厲行節約反對浪費條例》有差距”的整改情況。審定印發《楚雄州教育局厲行節約反對浪費管理規定》。審定上報2019年計劃會議、培訓計劃,會議、培訓開支事項將嚴格納入黨組會議議題進行研究討論。審定印發《楚雄州2019年教師培訓工作計劃》,干部教育培訓主體班次需求計劃已上報州委組織部。嚴格開展了機關辦公家具超標配置整改工作。

歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監督。如有意見建議,請及時向我們反映。聯系電話:0878—3124031;電子郵箱:[email protected]

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